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前田企画の強み

1.雇用の定着

人材の御紹介の前にまずは弊社が人材の選定を行います。 企業と労働者のニーズをマッチングさせることで雇用の定着を目指します。

2.アフターサポート

外国人人材の採用には適切な支援が必要です。 月に1度必ず面談を行い、企業と労働者の良好な関係を維持します。

3.行政書士と協業

弊社は行政書士と協業しているので必要な書類の作成をスムーズに行うことが出来ます。